44.

我从之前那个城市没有带很多东西过去总部所在的城市，只有一些随身的，比如_yi_fuA书A还有一些对我挺重要的东西，其他我都留在了那里。刚去的时候公司把我接到了住的地方，条件很不错，总部毕竟是总部，比其他城市的分部要来的好多了。

我的工作就像我第一次升职一样，做销售部门其中一个系统的主管，等于说是降了一级。我倒不是太在乎这个，如果真的让我平级过去总部的话，我可能还得很长时间才能胜任那个工作。所以这样也给了我一个很好的学习机会。

这次我的直属上司是和之前那个销售部的主管一样的，（所以我在文中还是会称呼他为主管，希望不要和之前那个混淆）他管所有关于销售的东西，我只管好我的部分就行了。但是总部的业务和涉及范围要远远超过地区的销售部，所以工作量和难度都在一定程度上增加了不少。正式上班前，人事部门已经把这个主管介绍给我了，他看上去就老很多，可能有个46或者47的样子，我看到他的第一反应是觉得这个人很不正派。nv人还真要相信自己的直觉。

人事部门的人把我领到他办公室后简单介绍一下就离开了，当然他之前肯定早就知道我是从其他城市来填补那个空缺的位置，他可能也知道我很年轻是个nv人，但是从他的表情看来，我判断他没想到我那么年轻，可能也没想到我样子还不错吧。

出于礼貌，第一次见面的时候都是微笑着的，但是他也不失一种作为上司的威严。他问了关于我之前的工作经验，也大概说了一下工作nei容，可是即使我之前担任过一模一样的职位，他仍然强T了说总部的工作可能会比其他城市里分部的难度大等等，这也是我之前可以想象到的。

等到关于工作的nei容都差不多讲完了的时候，他说：“不过你不用担心，你这么年轻并且在很短的时间里升到你现在的位置，这说明你的学习能力和工作能力都是很强的，再加上你的外在条件不错，相信以后除了销售部门以外，如果偶尔需要出去应酬你说不定也是要参加的，这样给了你很多机会去熟悉总部，去认识不同的人。”我微微吃惊了一下，但是没有说话。他可能觉察到我的吃惊了，接着说：“这也是总部和地区分部的一个差别，整个公司都是一家人，所以有时候会需要借用一下别的部门的人，比如应酬什么的。这个你也知道，公司也有公司的形象，我就不多说什么了。只是想提前跟你说一声，让你以后不会那么没有准备。（大概意思，不是原话）”

本章未完...

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