举报信的目标很明确，反映刘守则在高新技术处任副处长期间，利用手中职权到项目单位吃卡拿要，接受项目单位的nvx安排。说明刘守则是一个政治上不过硬的人，这样的人竟然提拔为主任科员，是什么原因？肯定有个别领导得到了好处，希望纪检组能在对刘守则的问题给与查处和纠正，如果不给于纠正，将到市纪委和市领导那里去反映，求一个答复。王志刚又看了一遍，问冯大勇：

“你是纪检组长，怎么看这件事？”

冯大勇本来就对刘守则不满，现在找到了机会，准备好好地教训这个人，现在很想知道王志刚怎处理？在没有弄清王志刚的真实意图之前，不发表意见。

“事情来的比较突然，看到信后，立即就向过来汇报，还没有来得及考虑如何处理！”

把球推给了王志刚长，那是做官做好的保身之道。也是现在看清王志刚目的的最好时机。

王志刚摇了摇头，叹了口气说，最近一段时间，单位的风气很不正，一些人不做事整天就是惹事，看到别人进步就眼红，到处不负责任的乱议论，要么是这个人进步了有哪个是做他后台，那个人进步了又是什么背景，认为提拔的人没有关系就不可能，长此下去，就会对整个单位的风气带来很坏的影响，这些人必须给予处理，单位的风气才能改变。

冯大勇机关工作多年，从王志刚的话语里知道自己该怎么说，就接上说：

“这件事能大能小，所以要等待举报的态度，如果他继续举报就查，如果只是举报一次，个人认为，对匿名来信则暂时搁置不理，真的到了市纪委那里，也好解释。”

作为下属，只能想方设法维护王志刚的想法，再说单位最近很不稳定，秦书凯的事已经让单位有很多负面影响。

王志刚听了冯大勇的说话，没有任何表情的表态说。心里知道就是很严格的冯大勇，最近因为秦书凯的事，现在处理事情，也是小心翼翼了。

冯大勇就说，知道了，肯定按照主任的指示做好这件事的处理工作，不出现任何影响单位稳定的事。

看着冯大勇离开，王志刚想了想，打个电话把赵长贵叫到了办公室，示意赵长贵关上门。

赵长贵关上门后，王志刚就很不高兴的说，你看看，听你的话，想把刘守则推荐到高新技术处主持工作，可是还没有实施，就接到举报，不行的人就不行，如果真的这么做，负面影响肯定很大。

本章未完...

=== 华丽的分割线 ===