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谈判大师霍伯-柯恩曾经说过：为了实现谈判的目的，谈判者必须学会以容忍的风格、妥协的态度，坚韧地面对一切。虽说霍伯-柯恩所涉及的话题是谈判，但他却点出了适应社会的最为重要的关键词——妥协。

每个人都以社会的个体存在，也都有着各自相同或不同的利益考量与诉求，为了达成社会的基本平衡，相互之间必须要有一定的妥协。家庭nei部需要妥协，职场领域也需要妥协，朋友交往还是需要妥协。妥协既是一种手段，也是一门艺术，它在政治领域里体现得尤甚。依我个人的理解，政治的本质不会是太过高尚，它只是权力及其派生出的利益交换，而妥协就是实现其目的的重要手段之一。

保安部是我最先接触过的地方之一。想当初，它曾与楼波建立了牢固的皮r代理业务的战略He作伙伴关系，这种看似牢固的关系后因楼波的事发而分崩离析，它还是我主观认为不需要太多文化的地方。由此，保安部成为了我最不愿意涉足的地方。

人们经常把“牛B”挂在zhui上，什么叫做牛B，最大的牛B不是你想干什么就能干什么，而是你不想干什么就可以不干什么。牛B需要资本，我没有这样的资本。因此，周一的早上，我跟随着俺的葛姐，一同去到了那个我最不愿意去到的地方。

虽然我心中满是不愿意，但那里有的同志还是要给添加我几分暖意。见到我们的到来，黝黑肥胖的正经理赶紧从座位上蹦了起来，他早早就伸出了热情的双手，脸上挂有貌似烟花的璀璨，就如一阵黑色的春风，迎面向我们扑来。“小凌，一直听说侬要T过来，侬今朝总算是来了！”紧紧攥住我的手，他嗓音的洪亮达到了前所未有的高度。

正经理与我算是比较熟悉，可我们基本是属于中层领导和普通职员的礼貌与距离，面对他现时的热情，哥们着实有些纳闷和诧异。此外，就其见面招呼时的用语来讲，与当初我来宾馆报到时葛经理所说的nei容并无二致，但二者给我的_gan受却截然不同，如果说葛经理当初是给人以真切，那么正经理则是包含有明显的作秀。至于他作秀的用意，除了要让边上新来的副经理欣赏一出泡泡剧，或许，还会有些其他的含义。

老到的葛姐自然不会为这种热气腾腾的场面所打动，她以HR惯有的语T说道：“两位经理，人我带过来了，下面简单介绍一下情况**”

“情况用不着介绍了，阿拉老早就已经晓得了，阿拉跟小凌不要太有数哦，派他来是宾馆领导对我们工作的支持。再说，邬处长是我们上级机关的领导，现在他家里的姑爷T到我的部门来，我一定会照顾好他的。”没等葛经理说完，正经理同志抢先表白道。其时，他对“我的部门”中的“我”发出了超重低音。

本章未完...

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