附属医院的院长也就是在边疆院长业务大会上见过张凡一次，当初因为在一帮老头老太太的队伍里面，张凡格外的炸眼。

他以为又是个几代去混资历的，也没上心，现在，看着手里的名单，火气压不住的往上冒。

如果这些名额给自己，自己这边在老百姓的口碑不知道能提高多少。

一定能压过附二，可这个张凡，什么玩意A。

下面的主任，一个个的装着好像没听过一样，知道的也不会说，而靠着院长的行政人员更是不知道情况了。

“院长，要不抽个时间让茶素的这个什么张院长来咱们医院参观参观？”

“行，你等会给卫生厅办公室那边说一声，就说我们附属医院弄个医院领导学习班。

务必让边疆地区三甲级的业务院长来学习学习，观摩观摩。”

“好的！”

说完，院长起身走了，而下面的科室主任，特别是外科的主任，你看着我，我看着你，一个个眨着眼睛。

会说话的眼睛里酝酿的全是笑意。

技术单位，说好管也好管，说不好管，也不好管。

比如小一点的，层次低一点的，像是医院，学校，甚至科研所一类的，真的好管。

这个单位里面，技术尖子就算牛，但心里面的行行道道还是少了很多。

而且相对职业搞体制的，算是老实很多的。

大家一般都很听领导的话，不然分_F_子轮不到你，进修轮不到你，升职称压你三年，你就得熄火。

除非逆天的存在，不然人家领导分分钟从上级单位请来一个随随便便的技术小牛，就能压着你喘不过气来。

但，技术单位一旦超越地区级别，不要说国家级别，就算省级的技术单位，哪真的是相当难管理。

行业nei上去的领导，技术差一点，经常会被下面的大拿顶着张口结*，还不能把人家怎么样，一个不对头，人家带着一帮手下就跳槽去了其他省。

非行业nei的领导空降而来，如果拉不来钱，拉不来项目，哪直接就是死了沙弥的方丈，连个上门汇报的人都没有。

比如医院，三甲级别的省级医院。如果是个普外的出身的院长，那么想都不用多想，绝对是在他任期nei拼了命的资源朝着普外倾斜。

一定会让普外成为一枝花，然后压制着其他学科，不为其他，因为普外人家能说上话，不会被下面的人糊弄。

而且，技术人员还有一个通病，就是藐视权利，给他个印把子，估计他也绝对能颜笑如花。

如果没有，那么一般都是一副不为五斗米弯yao的架势。

也只有技术比他牛的人，才会让他微微底下头颅。

医院也neng不开这种范畴，往往在省级三甲医院里面，有时候，院长的权威在科室里面，还没主任的权威有效，这一点都不夸张。

你看看敲门就知道了，下级医生敲主任的门，都是剁剁剁，三下，缓而不急，力道足而不过，刚刚He适，清脆的如同小绵羊咩咩咩。

就算里面没人还要等待这么一两分钟。

你再看看去院长办公室，虽然也好像带着敬意，但相对于主任的门来说就随意多了，剁剁剁剁，一点都不讲究。

一敲没人应，直接头都不回的走了，院长要是找事，主任直接就站出来了。

真的，越大的医院，领导越不好干。更不要谈下面如狼似虎盯着宝座的一群主任们了。

不过也有例外，军队医院相对来说好很多。上下等级还是很分明的。

本章未完...

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