说起这个新项目的负责人，金海心里的气还没彻底消逝，董事会的宁愿用一个新人，也不愿意将自己身边儿的这些有才能的人T过去一个，不知道是专门为了和金海作对还是担心新项目会被金海控制。

在这么关键的项目上突然动用新人的后果可是十分严重的，稍有不舍，满盘皆输。

可即便如此，金海又能拿这怎么办，_fu从命令才是自己现在唯一的选择，因此在听到董事会的各项决定之后，除了在心底抱怨一番，没有其他的任何行为。

既然人员会被T走，那金海一定得提前做好准备，他打开电脑查看一下各部门的人员数量，空管部的人员正好，安保部的人员虽多但不足以承担大任，其他部门到现在还处于人员短缺状态，之前因为航空公司生意不景气也不敢多招人进来，现在形势基本稳定了下来，各部门却也没有提人员短缺的事儿，自然就不了了之了，金海这儿当然希望成本节约地越多越好。

只是现在人员要有T动，这些部门的主管们一定会不同意，除非给他们配备新的人员，这就意味着金海必须新招募人手。

“咚咚咚！”

杨助理在外边儿敲响了办公室门，金海让其进来之后，看到她的脸色十分难看，不禁询问道：“小杨，你怎么了？”

“哎，金总，我是来向你汇报消息的，刚刚董事会才从咱们的行政部抽走了一批人员T到新项目那边儿去了，我亲自去找董事长洽谈换人，可董事长非但不同意，还把我大骂了一顿，说**说我跟着金总你都学坏了。”

“噗！”

金海顿时一愣，一口血差点儿喷出来，这什么话，董事长到底把我金海当成什么人了，还能把人带坏？

“小杨，先不说这事儿，你刚刚还说你去找董事会换人，他把哪个部门的人抽走了？”金海挑着重点询问道。

杨助理一撇zhui，摇摇头说：“就是上次你去航空学校招来的那批实习生A，现在才刚刚对工作熟悉，就突然被T走，先不说对咱们这儿是个不小的损失，就是那些实习生心里也会受到影响A，好不容易熟悉了一份工作，立马就被T到别处重新学习，放谁身上能没脾气。”

金海幽shen地点点头，这个情况倒是在自己的预料之中，对于董事长而言，当然新项目会选择一些好管理没经验的人过去， 而他招来的学生实习工，便是他最好的选择。

可他只顾公司的利益，而忽视掉了实习工的利益，这种决策，是存在着很大的问题的，正如杨助理所说，恐怕她们的脾气一上来，就会选择辞职。

“哎，小杨，行了，现在我就算想去找董事会的商议，他们也不会给我说话的机会的，这样吧，你去通知行政部的，赶紧组织对外界的招聘，咱们公司现在严重缺人，我担心会影响了正常运营。”

本章未完...

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